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海南省机关幼儿园校园公开招聘2024年高校应届毕业生考核公告（第3号）
海南省机关幼儿园校园公开招聘2024年高校应届毕业生资格审核工作已经结束。教师01岗位无人报名，将教师01岗位的招聘数调整到教师02岗位，即教师02岗位招聘数核增为5人。现将资格审核结果，入围考核人员名单及考核事项公示如下：
一、资格审核结果
详见附件1。
二、入围考核人员名单
详见附件2。
三、考核有关事项
教师02岗位：先五项技能，后微格教学。
（一）五项技能
1.内容：命题绘画（分值20分，时间45分钟）；讲故事（分值20分，自备故事，时间2分钟）；唱歌（分值20分，自备歌曲清唱，时间2分钟）；钢琴（分值20分，自备曲目，时间2分钟）；舞蹈（分值20分，自备音乐存放于U盘，时间2分钟），满分100分。
2.时间：2024年1月7日（周日）,具体详见准考证。
3.地点：湖南省长沙市岳麓区麓山路36号湖南师范大学法学院一楼教室。
（二）微格教学
1.内容：主要考核应聘人员教学实践能力（模拟课堂教学和现场问答），满分100分，先进行10分钟的微格教学，再进行5分钟的现场问答。
2.时间：2024年1月8日（周一）,具体详见准考证。
3.地点：湖南省长沙市岳麓区麓山路36号湖南师范大学至善楼三楼教室。
（三）考核合格分数线均为60分
教师02岗位（五项技能和微格教学）任一单项考核成绩低于合格分数线60分的应聘人员，取消其聘用资格。
（四）确定进入微格教学考核环节的人选
从教师02岗位五项技能考核成绩达到合格分数线(含)60分以上的人员中，按成绩从高分到低分1:5的比例确定进入微格教学考核环节的人选，不足1:5的，按实际合格人数确定。教师02岗位五项技能考核成绩末位同分的应聘人员，同时进入微格教学考核环节。
（五）考核综合成绩
教师02岗位综合考核成绩=五项技能成绩×50%+微格教学成绩×50%，保留两位小数。
根据综合成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检、考察人选。如综合成绩相同，教师02岗位微格教学成绩高的优先录取，若微格教学成绩也相同，则进行加试（现场答辩），加试成绩高的入选。
四、注意事项
（一）应聘人员凭本人的身份证和《准考证》到指定考场进行考核。
（二）应聘人员请于考核当天上午7:30—8:00到达对应候考室进行检录抽签，未按时（超过考核当天上午8:00）到达对应候考室者视为自动放弃本次考核资格。
（三）不得携带任何书本资料、手机及电子通讯设备（如：电子手环、电子手表、平板电脑、笔记本电脑）等与考核无关的物品进入考场。进入考场后，按要求将手机关机，放在指定位置集中保管。
（四）请应聘人员勿将大件物品带入考点（考点不设存包处）。
（五）考核结束后，应聘人员应在候分区当场核对本人的抽签号、准考证号、考核成绩，签名确认后离场。考核成绩及相关招聘事宜当天在海南省机关事务管理局网站公布。
(六）应聘人员应及时登录海南省机关事务管理局网站了解招聘工作进展情况和有关事项的公告。
五、联系方式
1.海南省机关事务管理局机关纪委：0898-65361069
2.海南省机关幼儿园:0898-65328280、65321000
3.报名系统及资格审核咨询：0898-66502026、66755323
（正常上班咨询时间：上午8:00—11:30，下午14:30-17:30）
附件1：海南省机关幼儿园校园公开招聘2024年高校应届毕业生资格审核结果
附件2：海南省机关幼儿园校园公开招聘2024年高校应届毕业生入围考核人员名单
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原文链接：https://jgsw.hainan.gov.cn/jgsw/62583/202401/9dac0e2b5bb342a8b0bcf4fb6eed6cae.shtml?ddtab=true
原文标题：海南省机关幼儿园校园公开招聘2024年高校应届毕业生考核公告（第3号）
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